為認真落實縣委、縣政府《關(guān)于印發(fā)全縣廉政風險防控工作實施方案的通知》精神，按照全縣廉政風險防控工作會議要求和縣紀委有關(guān)廉政風險防控工作部署，扎實推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗力度，結(jié)合我局工作實際，制定如下實施方案：

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的工作方針，立足“早防范、早發(fā)現(xiàn)、早查處、早糾正”原則，以增強黨員干部特別是領(lǐng)導干部抵御風險能力為基本要求，以建立能夠提前發(fā)現(xiàn)、有效預(yù)防、及時化解廉政風險的長效工作機制為目標，運用教育、制度、監(jiān)督等有效措施，著力形成以崗位為點、以程序為線、以制度為面的廉政風險防控機制和監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，不斷提高預(yù)防腐敗工作科學化，最大限度地降低腐敗發(fā)生的風險，營造風清氣正的良好工作環(huán)境。

二、工作目標

按照全面開展、突出重點、扎實推進、務(wù)求實效的總體要求，初步建立起與人力資源和社會保障工作相適應(yīng)的制度保障、程序運行和考核評估等配套體系的基本框架，建立比較完善的廉政風險防范管理長效機制，使全體黨員干部特別是黨員領(lǐng)導干部樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，進一步增強廉潔自律意識和為民服務(wù)意識，逐步建立起前期預(yù)防、中期監(jiān)控、后期處置有機統(tǒng)一的廉政風險防控機制，推進反腐倡廉建設(shè)取得新的明顯成效。

三、實施范圍

為進一步加強我局效能建設(shè)，優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，樹立良好形象，切實提高服務(wù)群眾水平，根據(jù)上級有關(guān)要求，結(jié)合人社部門實際，制定本實施方案。

一、總體要求

堅持以黨的十七大和十七屆六中全會精神為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，按照“為民、務(wù)實、清廉”的要求，圍繞“勤政廉政、提高效率、優(yōu)化環(huán)境、促進發(fā)展”的主題，切實解決工作中存在的一些突出問題，努力建設(shè)“講責任、樹正氣、干事業(yè)、比貢獻”的干部隊伍，為推進我縣發(fā)展作出新貢獻。

二、工作目標

緊密聯(lián)系工作實際，制定改進工作作風、提高辦事效率、創(chuàng)新服務(wù)流程、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的辦法和措施，使我單位在運行機制、服務(wù)流程上有新突破，干部職工在轉(zhuǎn)變工作作風、履行工作職責、提升服務(wù)質(zhì)量、提高辦事效率上有新改進，群眾對干部職工的工作滿意度上有新提高。

三、主要內(nèi)容

第一篇:高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作方案

2014年高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作已進入關(guān)鍵時期。為了讓每一位畢業(yè)生都能及時、全面、深入地了解黨和政府積極促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策，根據(jù)《省人力資源和社會保障廳關(guān)于進一步加強高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳工作的通知》要求，結(jié)合我縣實際，現(xiàn)制定如下實施方案：

一、組織領(lǐng)導

成立以局黨組書記、局長同志為組長，副局長同志為副組長，各相關(guān)股室負責人為成員的“高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策集中宣傳活動領(lǐng)導小組”。領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，辦公室主任由就業(yè)促進股股長同志兼任。各部門要高度重視高校生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策集中宣傳工作，指定專人具體負責，逐級落實責任，確保各項工作落實到位。

二、活動目標

在主流媒體集中開展5期高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳；深入不少于5家企業(yè)進行政策宣講；篩選2名以上高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)典型，并進行大力宣傳；對150人提供創(chuàng)業(yè)服務(wù)，幫助成功創(chuàng)業(yè)50人；有針對性發(fā)放各類宣傳材料不低于5000份，提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策知曉率，讓更多符合條件的高校畢業(yè)生和用人單位主動申報扶持政策。

為了有效預(yù)防和控制病毒感染肺炎的傳播與流行，保障人民群眾的生命安全和身體健康，維護社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展，依法、科學、規(guī)范、有序地開展我局病毒感染肺炎防治工作，特制定本方案。

一、指導思想

以新時代中國特色社會主義思想為指導，以國家、省、市、縣及省人社廳、市人社局關(guān)于建立預(yù)防為主、防治結(jié)合的病毒感染肺炎預(yù)防長效機制和應(yīng)急處理機制為目標，全面落實我局病毒感染肺炎的傳播和流行預(yù)防控制機制，提高快速反應(yīng)和應(yīng)急處理能力，將病毒感染肺炎防治工作納入我局法制化、科學化、規(guī)范化管理軌道。

二、工作原則

（一）預(yù)防為主，防治結(jié)合。宣傳普及病毒感染肺炎防治知識，提高本單位工作人員的防護意識和社會公共衛(wèi)生水平；完善本單位的疫情監(jiān)測報告制度，強化常規(guī)監(jiān)測，依法報告疫情，落實綜合性防控措施，及時發(fā)現(xiàn)本部門病毒感染肺炎疫情，采取有效措施控制疫情傳播和蔓延。

（二）以專為主，專群結(jié)合。堅持以國家衛(wèi)生健康委員會專業(yè)防控為主體，根據(jù)病毒感染肺炎流行趨勢和強度，建立本單位人員及職責管轄范圍內(nèi)的回鄉(xiāng)務(wù)工人員、工地務(wù)工人員的群防群控、聯(lián)防聯(lián)控工作機制，有效的控制疫情。

為深入貫徹落實中組部和省組“在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設(shè)年”視頻會議精神和縣委《關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設(shè)年推行“666”黨建工作法的實施方案》有關(guān)要求，著力開展好“千名干部下基層、排憂解難促發(fā)展”民情家訪主題活動，特制定本實施方案：

一、總體要求

切實轉(zhuǎn)變干部作風，推進農(nóng)村發(fā)展，促進社會和諧穩(wěn)定為目標，結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，引導黨員干部深入實際，深入基層、深入群眾，在下基層中轉(zhuǎn)變作風，在家訪中知民情、排民憂、解民難、促和諧，從而推動黨員干部下基層常態(tài)化，教育鍛煉干部制度化，不斷開創(chuàng)經(jīng)濟強盛、環(huán)境優(yōu)美、社會和諧、人民幸福新，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大召開。

二、主要任務(wù)

采取人保系統(tǒng)與當?shù)攸h委政府聯(lián)動的方式，通過政策扶持，智力幫助，資金資助，產(chǎn)業(yè)帶動等措施，帶動困難農(nóng)戶和黨員困難戶脫貧致富，幫助剩余勞動力就業(yè)，努力做到幫一戶，變化一戶，見效一戶。

一是當好宣傳隊，大力宣講上一級政策精神，大力宣講黨和國家的大政大針，涉及群眾的惠民政策及相關(guān)法律法規(guī)，使黨的惠民政策家喻戶曉，振奮群眾精神，激發(fā)群眾熱情，堅定黨員干部加快經(jīng)濟發(fā)展的決心。

為進一步擴大社會保險覆蓋面，增強基金支撐能力,結(jié)合我區(qū)實際，制定如下社會保險擴面征繳實施方案。

一、指導思想

以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府“一三四一”思路舉措和大開發(fā)大調(diào)整大提升大發(fā)展的決策部署，深入開展機關(guān)干部服務(wù)年，全局聯(lián)動，齊抓共管，通過強化宣傳引導、提升服務(wù)促進、依法監(jiān)察保障等措施，全面推進社會保險工作。

二、任務(wù)目標

將應(yīng)參保而未參保的用人單位、職工和各類靈活就業(yè)人員，按照政策要求納入社會保險覆蓋范圍，實現(xiàn)參保單位、人數(shù)和基金征繳額同步提高，確保完成市局下達的擴面征繳任務(wù)。

三、工作重點

按照黨的群眾路線教育實踐活動要求，為進一步提升我局公共服務(wù)水平，根據(jù)市人社局《關(guān)于印發(fā)＜市人社系統(tǒng)窗口單位改進作風專項行動實施方案＞的通知》精神，現(xiàn)就我局開展窗口單位改進作風專項行動（以下簡稱專項行動）制定本實施方案：

一、指導思想

深入貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會、系列講話和市委四屆五次全會精神，緊密結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，牢固樹立以人為本、執(zhí)政為民理念，以群眾滿意為標準，以創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口為目標，以推進窗口單位服務(wù)工作標準化、規(guī)范化、制度化、信息化為重點，以自查自糾、公開承諾、群眾監(jiān)督評議、上級明察暗訪和加強基礎(chǔ)建設(shè)為主要手段，內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象，努力打造“責任、服務(wù)、陽光、數(shù)字、廉潔”五型人社，為推動南蘇區(qū)振興發(fā)展作出積極貢獻。

二、實施范圍

專項行動包括人社系統(tǒng)各類窗口單位，即：

（一）公共就業(yè)和職業(yè)技能培訓機構(gòu)；

一、指導思想

把握全市“學習十八大、創(chuàng)新方式、完善機制，切實提高黨員干部隊伍思想政治素質(zhì)和科學發(fā)展本領(lǐng)，努力增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，努力增強全系統(tǒng)為民服務(wù)的正能量，為我市人社工作的科學發(fā)展提供堅實的思想基礎(chǔ)和組織保障。

二、時間安排

2013年黨員春訓工作從1月4日開始，至3月31日基本結(jié)束。

三、主要內(nèi)容

1、舉辦一次講座。舉辦一次學習貫徹十八大精神、新黨章和深入聯(lián)系群眾轉(zhuǎn)變工作作風專題講座，組織黨員深入學習黨的十八大和新黨章精神，把握中央、省、和市關(guān)于密切聯(lián)系群眾、轉(zhuǎn)變工作作風相關(guān)規(guī)定的內(nèi)涵和要義，進一步增強學習貫徹十八大精神的自覺性，進一步增強黨性意識和宗旨觀念，進一步加深對人民群眾的感情，進一步提升服務(wù)效能，轉(zhuǎn)變工作作風。

為了認真貫徹落實縣委、縣政府關(guān)于進一步化解社會矛盾，加強社會管理工作的有關(guān)文件，經(jīng)過局領(lǐng)導班子會議決定于2012年3月開始開展勞動人事爭議調(diào)處工作。根據(jù)縣政法委要求，結(jié)合我局工作實際情況，現(xiàn)就群眾矛盾糾紛專項工作制定本實施方案：

一、學習文件精神，明確工作任務(wù)。

深入學習上級有關(guān)文件精神，認真貫徹落實“排憂解難”原則，在做好常見性、多發(fā)性矛盾糾紛排查化解工作的基礎(chǔ)上，針對一定時間內(nèi)比較突出的、群眾反映比較強烈的矛盾糾紛，多年積累的、長期未得到有效解決的矛盾糾紛，以及縣委、縣政府交辦的矛盾糾紛，建立勞動人事爭議仲裁調(diào)解中心，集中開展排查調(diào)處，最大限度地減少不和諧因素，最大限度地增加和諧因素。

二、加強領(lǐng)導，明確責任，增加社會穩(wěn)定。

我局成立以局長為組長，總支書記、工會主席、勞動監(jiān)察局局長、仲裁院院長為副組長，科室中層干部為成員的縣人保局勞動人事爭議調(diào)處工作領(lǐng)導小組，負責這次方案的領(lǐng)導、管理、組織和指導；領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室于縣人保局仲裁院，專門負責這次方案的指導、協(xié)調(diào)和日常工作。各下屬單位、科室要充分認識開展群眾矛盾糾紛調(diào)解的重要意義，加強對此次方案的協(xié)調(diào)工作，高度重視、細心配合、采取多種方法，分階段、有步驟的做好該項工作。

三、時間安排

根據(jù)干辦發(fā)〔2012〕7號《關(guān)于開展第二輪“黨旗引領(lǐng)致富路，攜手共建新農(nóng)村”掛鄉(xiāng)定點包扶貧困村的通知》文件的要求，2012年至2014年，我局定點包扶洪家嘴鄉(xiāng)鳳頸村和高坑村，為把幫扶工作抓實抓好，經(jīng)研究，特制定如下實施方案：

一、工作目標

通過三年的定點幫扶，結(jié)合其三年發(fā)展規(guī)劃，力爭使鳳頸村、高坑村經(jīng)濟社會發(fā)展思路更加清晰，特色更加鮮明，亮點更加突出；使兩村黨組織班子有新面貌，隊伍有新活力，工作有新起色，群眾滿意度有新提升，幫助包扶村群眾加快增收致富步伐，增強自我發(fā)展能力，改善生產(chǎn)生活條件，提高幸福指數(shù)。

二、工作措施

（一）加強領(lǐng)導，形成齊心協(xié)力抓包扶的良好氛圍。為加強對包扶工作的領(lǐng)導，成立包扶工作領(lǐng)導小組。做到主要領(lǐng)導每年到點上檢查工作1次以上；結(jié)合本局和鳳頸村、高坑村的實際情況，科學制訂三年工作目標規(guī)劃和年度工作計劃，并認真組織實施。局黨組定期聽取包扶工作情況匯報，每半年至少專題研究1次，充分發(fā)揮我局的優(yōu)勢，盡可能在人力、物力、財力上對包扶村予以支持，千方百計為包扶村辦實事、辦好事。

（二）精心組織，選派得力人員組成包扶工作組。把開展包扶村工作和培養(yǎng)鍛煉干部結(jié)合起來，有計劃地安排政治素質(zhì)好、工作作風實、有一定實際工作經(jīng)驗的中青年干部組成工作組，工作組的成員不少于2人，每月駐點時間不少于20天，一年輪換一次。包扶工作組要以高度的政治責任心、飽滿的工作熱情、良好的精神狀態(tài)做好定點包扶工作，為加快我縣農(nóng)村發(fā)展盡心、盡責、盡力。局機關(guān)要全力保障包扶工作組的后勤工作，為他們創(chuàng)造一個良好的工作和生活環(huán)境。