導(dǎo)語：黨政作風(fēng)建設(shè)工作意見一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為進(jìn)一步推進(jìn)黨政機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，營造良好環(huán)境，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，構(gòu)建和諧新會，現(xiàn)就20*年區(qū)直黨政機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作提出如下意見：

總體要求：以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六屆四中全會、省委九屆六次全會和市、區(qū)委十屆四次全會精神，結(jié)合共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的開展，全面推進(jìn)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、實干型、廉潔型機(jī)關(guān)建設(shè)。以“抓作風(fēng)、促發(fā)展”為根本，不斷改善投資軟環(huán)境，改善行政執(zhí)法。切實轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，努力提高服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的能力，促進(jìn)全區(qū)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展和整體進(jìn)步。

20*年機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)重點(diǎn)抓好以下四方面的工作：

一、抓質(zhì)量、求實效

（一）圍繞改革和發(fā)展重點(diǎn)，努力創(chuàng)造良好的政策環(huán)境。在堅持和完善已有的好的政策和措施的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變政府職能，著重在減少審批項目、簡化審批環(huán)節(jié)、降低準(zhǔn)入門坎、優(yōu)化涉企服務(wù)等方面，制定更有利于發(fā)展的政策和措施；認(rèn)真貫徹落實《行政許可法》，強(qiáng)化機(jī)關(guān)干部依法行政、依法辦事意識；繼續(xù)推進(jìn)行政管理體制和行政審批制度改革，建立高效、協(xié)調(diào)、公正、透明的行政審批制度，解決制約機(jī)關(guān)服務(wù)效能的體制性障礙；繼續(xù)加強(qiáng)政務(wù)環(huán)境、服務(wù)環(huán)境、誠信環(huán)境、法治環(huán)境、人才環(huán)境、輿論環(huán)境建設(shè)，吸引更多的企業(yè)和人才到我區(qū)創(chuàng)業(yè)發(fā)展；強(qiáng)化崗位責(zé)任制和行政責(zé)任制，認(rèn)真解決行政不作為，亂作為和推諉扯皮問題。

（二）圍繞社會熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，扎實開展便民利民活動。堅持重心下移，服務(wù)前移，倡導(dǎo)主動服務(wù)、協(xié)調(diào)服務(wù)，不斷創(chuàng)新服務(wù)方式，大力推廣現(xiàn)場辦公、零距離服務(wù)、全方位服務(wù)、24小時服務(wù)等服務(wù)方式，為基層和群眾提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)；暢通機(jī)關(guān)與人民群眾的聯(lián)系渠道，堅持和完善投訴監(jiān)督電話、領(lǐng)導(dǎo)接訪日制度，堅持深入基層，深入群眾，及時傾聽群眾呼聲，了解群眾困難；重視群眾來信來訪，妥善處理群眾投訴，及時化解矛盾，全力維護(hù)安定團(tuán)結(jié)的局面；重點(diǎn)圍繞解決安全生產(chǎn)、征地拆遷、改革改制、環(huán)境保護(hù)、勞資糾紛、低保、子女教育、看病難等涉及群眾切身利益的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，積極主動地想辦法、定措施，為基層和群眾破解難題，促進(jìn)社會的和諧穩(wěn)定。

二、抓整改、建機(jī)制

（三）切實解決20*年作風(fēng)評議中群眾普遍反映的突出問題和困難。認(rèn)真梳理去年查找出的問題，開展“回頭看”活動，排查出仍未整改或整改不徹底的問題，認(rèn)真落實整改措施。職權(quán)范圍內(nèi)的要立即整改，暫時不能解決的要積極創(chuàng)造條件限期解決。對群眾重復(fù)反映的問題、反映的普遍性問題，要從領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、工作機(jī)制等方面深入查找根源，分析要害，明確整改內(nèi)容、措施、責(zé)任人和完成時限，切實整改。總之，就是要變壓力為動力，化消極因素為積極因素，以機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)新的進(jìn)步和成果取信于民。

（四）建立健全各項規(guī)章制度，鞏固整改成果。切實兌現(xiàn)各項辦事承諾，積極推進(jìn)政務(wù)公開，提高機(jī)關(guān)工作透明度，努力保障群眾的知情權(quán)與參與權(quán)。明確崗位職責(zé)，優(yōu)化管理和辦事程序，提高工作效率，實現(xiàn)機(jī)關(guān)管理的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。進(jìn)一步加強(qiáng)“窗口”服務(wù)建設(shè)，強(qiáng)化部門辦事服務(wù)的規(guī)范運(yùn)作，建立機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制,形成長抓不懈的濃厚氛圍。

三、抓教育、強(qiáng)監(jiān)督

（五）加強(qiáng)機(jī)關(guān)思想政治建設(shè)。堅持把思想政治建設(shè)放在各項工作的首位，解放思想、實事求是。今年將結(jié)合黨員先進(jìn)性教育活動，組織開展“理想、責(zé)任、能力、形象”和爭當(dāng)“三有一好”教育活動，務(wù)求通過教育活動，使全區(qū)黨員干部在發(fā)展觀、政績觀、人生觀、價值觀等方面有新的提高。此外，還要著重抓好對《行政許可法》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》以及市委、市紀(jì)委和市委組織部《關(guān)于嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部和公職人員參與賭博活動的實施意見》、《關(guān)于嚴(yán)禁黨和國家機(jī)關(guān)及其工作人員接受和贈送“紅包”的實施意見》、《關(guān)于堅決防止和查處干部選拔任用工作中的不正之風(fēng)和違紀(jì)違法行為的通知》和區(qū)委《加強(qiáng)公務(wù)員出國（境）管理工作意見》等幾個文件的學(xué)習(xí)貫徹落實情況的檢查，使廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭遵守法律法規(guī)和黨的紀(jì)律，帶頭接受黨和人民群眾的監(jiān)督。

（六）加強(qiáng)對基層作風(fēng)建設(shè)情況的考核。各部門、單位要將機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)重心下移到基層科室和基層站、所，著力解決基層單位在作風(fēng)建設(shè)上存在的突出問題，切實做到為民、務(wù)實、清廉。繼續(xù)深入開展“三千人評機(jī)關(guān)”和上下對口評議活動，充分發(fā)揮好人民群眾和各級黨代表、人大代表、政協(xié)委員的監(jiān)督作用。進(jìn)一步完善20*年《考評工作實施辦法》的考評方法和評分標(biāo)準(zhǔn)，調(diào)減上級部門嘉獎加分分值，加大投訴中心評議分值比重，以立案時間為準(zhǔn)，界定當(dāng)年發(fā)生的“一票否決”案件，增強(qiáng)各項考評工作的公正性、客觀性、科學(xué)性。

（七）開展多種形式的監(jiān)督活動，實行社會監(jiān)督、法律監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督相結(jié)合，加強(qiáng)對部門特別是執(zhí)法部門（“窗口”單位）的社會監(jiān)督員隊伍建設(shè)，完善監(jiān)督制度，拓展監(jiān)督形式。強(qiáng)化嚴(yán)格執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法和公正執(zhí)法，加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督，嚴(yán)格責(zé)任追究制度。加強(qiáng)執(zhí)法隊伍特別是基層執(zhí)法隊伍建設(shè)，提高執(zhí)法隊伍的綜合素質(zhì)。

四、抓創(chuàng)新、增活力

（八）大力推進(jìn)工作創(chuàng)新和機(jī)制創(chuàng)新，增強(qiáng)黨政機(jī)關(guān)的活力。創(chuàng)新主要體現(xiàn)在觀念、職能、作風(fēng)的創(chuàng)新。具體是結(jié)合構(gòu)建和諧社會，適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要，使機(jī)關(guān)從主導(dǎo)型、建設(shè)型向公共服務(wù)型轉(zhuǎn)變，提高機(jī)關(guān)的公信力，為社會創(chuàng)造一個透明、公平而又公正的發(fā)展環(huán)境。20*年機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)考核的重點(diǎn)是：一看單位是否圍繞促進(jìn)我區(qū)發(fā)展，積極推進(jìn)“五型”機(jī)關(guān)建設(shè)，創(chuàng)新工作思路，完善管理和機(jī)制，提高服務(wù)水平，達(dá)到行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的要求。二看領(lǐng)導(dǎo)班子是否團(tuán)結(jié)、民主、有戰(zhàn)斗力，成為帶領(lǐng)干部職工完成各項工作的核心和中堅。三看工作人員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部是否帶頭嚴(yán)格遵紀(jì)守法，自覺接受監(jiān)督，帶頭樹立干凈干事、親民愛民、艱苦奮斗、求真務(wù)實、樂于奉獻(xiàn)的良好形象。

各單位要建立和健全作風(fēng)建設(shè)獎懲機(jī)制，規(guī)范機(jī)關(guān)工作人員的行為，促進(jìn)活潑和諧、積極向上、務(wù)實創(chuàng)新氛圍的形成。

（九）宣揚(yáng)先進(jìn)典型，推廣作風(fēng)建設(shè)的好經(jīng)驗，加強(qiáng)對相對薄弱部門和基層單位的指導(dǎo)，整體協(xié)調(diào)、共同推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)上新水平。