導(dǎo)語：區(qū)統(tǒng)計局作風(fēng)集中整頓活動的方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為深入貫徹落實黨的十七大和總書記在中央紀(jì)委十七屆三次全委會上的精神，按照區(qū)委關(guān)于開展機關(guān)紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動的意見有關(guān)要求，切實解決目前我局工作人員思想紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問題，達到轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)，嚴(yán)明組織紀(jì)律，提高辦事效率，推動工作落實的目的，使廣大黨員干部以嶄新的精神風(fēng)貌投入到工作中去。為保證統(tǒng)計局集中整頓活動的順利開展，經(jīng)局黨組研究，制定如下實施方案。

一、指導(dǎo)思想和目標(biāo)要求

這次紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動的指導(dǎo)思想是：堅持以“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo)，大力倡導(dǎo)八個方面的良好風(fēng)氣，緊緊圍繞全區(qū)改革發(fā)展穩(wěn)定大局，按照“為民、務(wù)實、清廉”的要求，有針對性地解決當(dāng)前我局機關(guān)工作人員在紀(jì)律作風(fēng)等方面存在的突出問題，促進全局工作人員進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，振奮精神，攻堅克難，真抓實干，為加快經(jīng)濟社會發(fā)展，實現(xiàn)*振興崛起而努力奮斗。目標(biāo)要求是：按照“123451”統(tǒng)計工作總體思路（圍繞1個中心：經(jīng)濟建設(shè)中心；強化2個意識：改革創(chuàng)新、主動超前意識；堅持3個面向：面向上級統(tǒng)計部門、黨政領(lǐng)導(dǎo)和社會公眾搞好服務(wù)；突出4個重點：統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量和統(tǒng)計分析、統(tǒng)計執(zhí)法、信息自動化、基層基礎(chǔ)工作；加強5項建設(shè)：黨的、制度、業(yè)務(wù)、思想政治作風(fēng)、隊伍建設(shè)；達到1個目標(biāo)：爭創(chuàng)全市一流工作水平），樹立“四有”精神(有位必爭，有臺必上，有獎必拿，有旗必扛)，明確服務(wù)宗旨(服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展是統(tǒng)計工作的第一要務(wù)；市場經(jīng)濟發(fā)展到哪里，統(tǒng)計監(jiān)測就跟蹤到哪里；黨政領(lǐng)導(dǎo)決策到哪里，統(tǒng)計服務(wù)就延伸到哪里)，建設(shè)“六型”機關(guān)(學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、務(wù)實型、嚴(yán)明型、節(jié)約型、服務(wù)型)。通過集中整頓，切實把機關(guān)干部的思想認識統(tǒng)一到區(qū)委、區(qū)政府的決策部署上來；引導(dǎo)到求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，促進全區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展上來；引導(dǎo)到攻堅克難，爭創(chuàng)一流，堅定不移地完成2009年統(tǒng)計工作任務(wù)上來，從而使全局機關(guān)干部的精神面貌發(fā)生新變化，工作作風(fēng)實現(xiàn)新改進，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)行力、落實力得到新提高，更加有力地推動各項工作的開展。

二、需整改的問題

1、在思想觀念方面，受傳統(tǒng)思想和觀念的束縛嚴(yán)重，工作按部就班、因循守舊，不敢闖、不敢試、不敢突破；有的工作思路窄、點子少，一遇到具體困難和問題，就不知所措，無從下手，攻堅克難的信心不大，解決問題的辦法不多，工作不達目的不罷休的韌勁不足，有的工作遲遲打不開局面。

2、在大局意識方面，有的干部不講政治、不講大局，對本局、上級和區(qū)委、區(qū)政府有關(guān)規(guī)定置若罔聞，有令不行，有禁不止；考慮股、室、隊和個人利益多，考慮大局和整體利益少，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作講價錢、打折扣；有的遇事推諉，相互扯皮，協(xié)作配合意識不強，形不成工作合力。

3、在精神狀態(tài)方面，有的對事業(yè)缺乏進取心，工作應(yīng)付，滿足現(xiàn)狀，不愿意承擔(dān)更多的責(zé)任，不愿付出更多的努力，工作“四平八穩(wěn)”；有的干工作習(xí)慣于領(lǐng)導(dǎo)安排，遇到困難和問題不思考、不研究，唉聲嘆氣，怨天尤人；有的雖然工作熱情很高，但缺少辦法，不會干事；有的工作標(biāo)準(zhǔn)不高，只求過得去，不求過得硬，爭先創(chuàng)優(yōu)、爭創(chuàng)一流的意識不強。

4、在工作作風(fēng)方面，有的工作浮漂，不扎實、不深入、不具體，蜻蜓點水，大而化之，工作沉不下去；有的缺乏時效觀念，辦事拖拖拉拉，工作推一推、動一動，對局里安排的工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項遲遲沒有回音。有的不遵守工作紀(jì)律，有遲到、早退、串崗、有事不請假現(xiàn)象。

5、在機關(guān)風(fēng)氣方面，有的同志熱衷于背后議論人，說長道短，評頭論足；有的自己不干事，卻對干事的同志冷嘲熱諷，說牢騷話、風(fēng)涼話、泄氣話；有的心胸狹隘，容不得別人比自己好，為泄私憤、圖報復(fù)，無中生有，亂告黑狀，亂打小報告，編小道消息，散布謠言，惡傷他人，影響了干事創(chuàng)業(yè)的同志的士氣。

6、在廉政方面，有的同志官本位思想嚴(yán)重，要權(quán)不要責(zé)，不安心本職工作；有的貪圖安逸，追求享受，講排場、比闊氣、以權(quán)謀私，鋪張浪費。

以上這些問題如不及時加以解決，就會嚴(yán)重削弱機關(guān)的凝聚力和戰(zhàn)斗力，損害黨員干部在群眾中的形象，局各股、室、隊除按照以上6個方面進行自查自糾外，要結(jié)合各自實際，確定整頓重點，增強整頓的針對性和實效性。

三、方法步驟及時間安排

這次集中整頓活動從2月3日開始，到2月12日結(jié)束，共分三個階段進行：

1、集中學(xué)習(xí)，提高認識階段（2月3日-5日）。召開全局機關(guān)紀(jì)律作風(fēng)集中整頓動員會，對集中整頓活動進行全面安排部署。會后，局各股、室、隊要按照局制定的整頓活動方案，明確整頓活動的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求、方法步驟和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任等，扎實推動活動有效開展。采取集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)等多種形式，認真學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)講話精神，并結(jié)合實際組織全局人員進行座談討論，交流心得體會，確保學(xué)習(xí)效果。學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容：《中國共產(chǎn)黨黨章》、《中華人民共和國公務(wù)員法》、同志在中紀(jì)委十七屆三次全委會上的講話，岳德川同志在全區(qū)機關(guān)紀(jì)律作風(fēng)集中整頓動員大會上的講話，《*區(qū)統(tǒng)計局機關(guān)管理制度規(guī)定》和業(yè)務(wù)知識等內(nèi)容。通過深入學(xué)習(xí)，進一步提高全局人員的思想政治覺悟，提高綜合素質(zhì)、工作能力和業(yè)務(wù)水平。

2、查找問題，落實整改階段（2月6日-10日）。要通過召開民主生活會、互相交流談心提意見等方式，深入查擺問題，剖析思想根源，找準(zhǔn)問題癥結(jié)，開展批評與自我批評。要針對查擺出的問題，逐項分類排隊，認真分析研究，制定切實可行的整改方案，落實人員，明確責(zé)任，限期解決，并向社會公開，自覺接受監(jiān)督。學(xué)習(xí)討論《關(guān)于工作日午間禁酒的規(guī)定》、《關(guān)于進一步加強機關(guān)效能監(jiān)察優(yōu)化服務(wù)環(huán)境的意見》等文件，對局內(nèi)部存在的突出問題，能解決的必須盡快解決，暫時不能解決的要制定整改計劃，逐步加以解決。通過整改，切實解決我局機關(guān)人員思想、紀(jì)律、作風(fēng)和工作中存在的突出問題，進一步推進思想解放，強化紀(jì)律觀念，增強服務(wù)意識，轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)，狠抓工作落實，形成良好的機關(guān)風(fēng)氣。

3、完善制度，總結(jié)提高階段（2月11日-12日）。在繼續(xù)堅持好工作日午間禁酒、機關(guān)效能監(jiān)察等現(xiàn)有制度的基礎(chǔ)上，局各股、室、隊要以這次活動為契機，針對這次集中整頓中發(fā)現(xiàn)的問題，圍繞“整頓機關(guān)作風(fēng)，提高行政效能”這個主題，建立機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的長效機制。進一步健全完善機關(guān)各項規(guī)章制度，合理進行職責(zé)分工，理順工作機制，促進機關(guān)工作規(guī)范化、制度化。

四、加強組織領(lǐng)導(dǎo)

為了加強對這次整頓活動的領(lǐng)導(dǎo)，局成立機關(guān)紀(jì)律作風(fēng)集中整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)全局整頓工作的組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和督促檢查。組成人員是：

組長：*局長、黨組書記

副組長：*副局長、黨組成員

*副局長、黨組成員

*紀(jì)檢組長、黨組成員

*主任科員

*副主任科員

整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在局紀(jì)檢組，于保法同志兼任辦公室主任，局各股、室、隊的主要負責(zé)同志為成員，具體負責(zé)整頓活動的日常工作。

五、幾點要求

1、要突出整頓的重點，嚴(yán)格掌握政策界限。在整頓過程中，不要面面俱到，要做到既揭露矛盾，又不糾纏歷史舊賬；既要解決問題，又要避免無原則爭論。嚴(yán)防借整頓之機，泄私憤、圖報復(fù)、亂扯皮。要重點解決本股室存在的2—3個突出問題，特別要解決好歷史遺留問題和群眾反映強烈的問題，以重點問題的解決帶動機關(guān)紀(jì)律作風(fēng)的明顯轉(zhuǎn)變。

2、要做好結(jié)合文章，注重活動實效。開展整頓活動要避免就整頓搞整頓，脫離實際，要與全年各項工作任務(wù)目標(biāo)結(jié)合起來，與本職工作結(jié)合起來，與查辦統(tǒng)計違法案件結(jié)合起來，既要有的放矢，找準(zhǔn)問題，又要防止“自我感覺良好”、“沒問題”或“無所謂”，走過場，上熱下冷的不良傾向。要統(tǒng)籌兼顧，合理安排，確保活動、工作“兩不誤、兩促進”。

3、要深入廣泛宣傳，做到持之以恒、常抓不懈。要利用《統(tǒng)計月報》、《統(tǒng)計信息》以及網(wǎng)絡(luò)信息等多種宣傳工具，廣泛深入地開展宣傳，營造濃厚的輿論氛圍。機關(guān)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)是一項長期的任務(wù)，這次集中整頓活動結(jié)束后，各股、室、隊要認真總結(jié)整頓活動中的好經(jīng)驗、好做法，建章立制，常抓不懈，以完善的制度、嚴(yán)格的管理，推動我局機關(guān)紀(jì)律作風(fēng)明顯改善，推動全體人員振奮精神，攻堅克難，努力工作，促進全區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。